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Bradesco (BBDC4) e mais duas brasileiras estão entre as melhores empresas do mundo para trabalhar; veja a lista

12 out 2023, 13:00 - atualizado em 11 out 2023, 12:03
Bradesco, ranking, Forbes
As 700 melhores empresas do mundo, segundo a Forbes, contempla da menção de três empresas brasileiras. (Imagem: Money Times/ Márcio Juliboni)

A lista dos “Melhores empregadores do mundo“, da Forbes, na qual reúne 700 companhias de 43 países, apontou três empresas brasileiras no ranking este ano.

A primeira companhia nacional mais bem colocada no ranking, é o Banco Bradesco (BBDC4), em 458º e com 88.381 funcionários.

A Natura&Co (NTCO3) entrou para a 482ª posição, com 35 mil funcionários, enquanto o Banco do Brasil (BBAS3), a terceira e última empresa brasileira no ranking, em 641º, obtendo 86 mil funcionários.

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Quais são as 10 melhores empresas do mundo?

Samsung e Microsoft (MSFT34) lideram o pódio pelo segundo ano consecutivo. Em sequência vêm Alphabet, que controla o Google (GOOGL; GOGL34), seguida de Apple (AAPL; AAPL34) e Ferrari. Confira o ranking:

Posição Empresa Segmento País Nº de Funcionários
1 Samsung Tecnologia, Semicondutores Coreia do Sul 270.372
2 Microsoft TI, Internet, Software e Serviços Estados Unidos 221.000
3 Alphabet (Google) TI, Internet, Software e Serviços Estados Unidos 190.234
4 Apple Semicondutores, Hardware e Equipamentos de Tecnologia Estados Unidos 164.000
5 Ferrari Automotivo Itália 4.919
6 IBM Semicondutores, Hardware e Equipamentos de Tecnologia Estados Unidos 288.300
7 Adobe TI, Internet, Software e Serviços Estados Unidos 29.000
8 Costco Wholesale Varejo e Atacado Estados Unidos 314.000
9 BMW Group Automotivo Alemanha 149.475
10 Cisco Semicondutores, Hardware e Equipamentos de Tecnologia Estados Unidos 83.300

É importante ressaltar que a Forbes, em parceria com a empresa Statista, avalia e entrevista os funcionários para a composição da lista, mas esse número não interfere a colocação das empresas.

Critérios como ambiente e horário de trabalho, benefícios de saúde, oportunidades de formação e promoção, salário e diversidade no local de trabalho, além da opinião dos funcionários sobre indicar ou não a empresa, é levado em consideração.